Toggle navigation
الرئيسية
من نحن
خدماتنا
المدونة
أعمالنا
الضمانات
الأسئلة المتكررة
إتصل بنا
التفاصيل
جميع الحقول
العنوان
الوصف
المؤلف
المصدر (الناشر)
الملكية النفسية والكفاءة الذاتية للموظفين كوسطاء بين الغرض من تقييم الأداء والسلوك الاستباقي
اضف إلى سلة النتائج المختارة
إطلب هذا المرجع بالإيميل
القسم:
بحث منشور في مجلة علمية محكمة
نوع المحتوى:
مراجع أجنبيــة
حالة النص:
كامــــل
عدد الصفحات:
10
سنة النشر:
2015
نبذة
موظفي الشركات في الصين
عناصر مشابهة
قياس النجاح من الجامعة إلى العمل: تطوير مقياس جديد.
رعاية قيم مسؤوليات المواطنة في أطفال المدارس الابتدائية
التلقائية المكانية-الزمنية لبيانات شبكة الطرق
الاكتئاب وإدمان الإنترنت لدي المراهقين
تعزيز التعلم الذاتي من خلال استراتيجيات التدريس التنموية
دراسة لمدة 10 سنوات عن التقدم الأكاديمي للطلبة المحددين باعتبارهم منخفضي الأداء بعد أول فصل دراسي لهم في كلية الصيدلة
إدخال " علوم السلامة" في برنامج التمريض الجامعي في جامعة كبيرة في المملكة المتحدة
منهج جديد جامعي في الرياضيات الحيوية في جامعة دايتون
العزو السببي ونجاح الطلاب في التطوير الرياضي
0
إترك رسالة سريعة
×