Toggle navigation
الرئيسية
من نحن
خدماتنا
المدونة
أعمالنا
الضمانات
الأسئلة المتكررة
إتصل بنا
التفاصيل
جميع الحقول
العنوان
الوصف
المؤلف
المصدر (الناشر)
نموذج نظري متعلق بتنمية الموارد البشرية في نظام التعليم عن بعد في إيران
اضف إلى سلة النتائج المختارة
إطلب هذا المرجع بالإيميل
القسم:
بحث منشور في مجلة علمية محكمة
نوع المحتوى:
مراجع أجنبيــة
حالة النص:
كامــــل
عدد الصفحات:
5
سنة النشر:
2012
نبذة
طلاب الدكتوراه
عناصر مشابهة
استكشاف عملية الإشراف الإبداعي: النتائج الأولية المتعلقة بالنموذج التجديدي
منهج الأنظمة لنموذج تقييم برنامج الجودة في التعليم العالي
دراسة عن بيئة المدونات التعليمية في سياق نموذج كيلر التحفيزي المتعلق بالاهتمام ، والصلة، والثقة، والرضا
النموذج المعرفي الاجتماعي الخاص بسلوك المشاهدة دون التدخل، والدور الوسيط المتعلق بالكفاءة الذاتية لدى المتنمر عليهم
النموذج المتبادل في الخصائص الشخصية لطلاب الجامعة بالسنة الأولى التحضيرية في غرب المملكة العربية السعودية والمتعلقة بتعليمهم
منهج النظم الخاص بنموذج تقويم البرنامج للجودة في التعليم العالي
الكشف عن القيمة التنبؤية المتعلقة باليقظة والمرونة الأخلاقية فيما يتعلق بالقيادة التنظيمية النموذجية
تأثير الأخلاقيات في مهام العلاقات العامة: نموذج التبرير الأخلاقية لتصرفات المتصلين بالأزمة
تطوير النموذج المتعلق بالتعلم والانتقال الأمثل الذي يعقبه تقييم لبرامج مهارات العمل الجماعي الخارجي
0
إترك رسالة سريعة
×