Toggle navigation
الرئيسية
من نحن
خدماتنا
المدونة
أعمالنا
الضمانات
الأسئلة المتكررة
إتصل بنا
التفاصيل
جميع الحقول
العنوان
الوصف
المؤلف
المصدر (الناشر)
تحليل تجريبي لنظام إدارة الأداء: دراسة حالة جامعة في جنوب أفريقيا
اضف إلى سلة النتائج المختارة
إطلب هذا المرجع بالإيميل
القسم:
بحث منشور في مجلة علمية محكمة
نوع المحتوى:
مراجع أجنبيــة
حالة النص:
كامــــل
عدد الصفحات:
10
سنة النشر:
2013
عناصر مشابهة
التحليل المعرفي الاجتماعي لكفاءة الذات لإدارة الأدوار المتعددة، وتوقعات النتائج والأهداف، والصحة النفسية
إدارة الجودة الإستراتيجية في مؤسسات التعليم العالي: دراسة وصفية وتحليلية
إدارة الجودة الإستراتيجية في مؤسسات التعليم العالي العربية: دراسة وصفية وتحليلية
تحليل تخطيط إدارة الأزمات في المدارس العامة بإلينوي
مرحلة التطور وعلاقتها بنظام معلومات الإدارة وإدارة الجودة الشاملة في عصر الأعمال الإلكترونية
الصدق البنائي والتحليل العاملي التوكيدي لمقياس إدارة وضبط الذات
تحليل مقارن حول تحديات نطاق الثقافة التنظيمية في القطاعين الخاص والعام للصناعة البتروكيماويات الإيرانية وتأثيرها على فاعلية ممارسات إدارة الموارد البشرية
مقياس ممارسات وسياسات إدارة الموارد البشرية: تحليل العامل التأكيدي والاستكشافي
ممارسات إدارة الموارد البشرية في نيجريا
0
إترك رسالة سريعة
×