Toggle navigation
الرئيسية
من نحن
خدماتنا
المدونة
أعمالنا
الضمانات
الأسئلة المتكررة
إتصل بنا
التفاصيل
جميع الحقول
العنوان
الوصف
المؤلف
المصدر (الناشر)
أثر الأنماط القيادية على أربعة متغيرات خاصة بالمدراء التنفيذيين للقوي العاملة
اضف إلى سلة النتائج المختارة
إطلب هذا المرجع بالإيميل
القسم:
بحث منشور في مجلة علمية محكمة
نوع المحتوى:
مراجع أجنبيــة
حالة النص:
كامــــل
عدد الصفحات:
15
سنة النشر:
2010
عناصر مشابهة
برنامج رائد في مرحلة ما بعد السوق للتحفيز المغناطيسي عبر الجمجمة ذو النبضة الواحدة للعلاج القوي للصداع النصفي: استخدام التحفيز المغناطيسي عبر الجمجمة (سبرنج) للصداع النصفي
استكشاف قيمة ودور الدورات المتكاملة للعلم الداعمة لإصلاح المناهج الطبية: دراسة الأساليب المختلطة
انتشار مشاكل النوم والعادات لدي عينة من طلاب المرحلة الابتدائية السعوديين
أعراض الاكتئاب، الإجهاد، والمساندة الاجتماعية بين طلاب كلية طب الأسنان في جامعة بلاك التاريخية
دراسة عن العلاقة بين الأساليب المعرفية وإستراتيجيات التعلم
هناك شيء آخر يجب أن أفعله": الشراكة بين المجتمع والمدرسة.
اكتشاف الكذب لدى الأطفال: دراسة تجريبية عن تأثير الحدث المألوف/ الاعتيادي على تصنيفات تحليل المحتوى القائم على المعيار
ظاهرة التنوع الثقافي في المنظمات والمناهج المختلفة للإدارة الفعالة للتنوع الثقافي: استعراض أدبي
أثر تخطيط وتدريب وتنمية الموارد البشرية على الأداء التنظيمي في القطاع الحكومي في الأردن
0
إترك رسالة سريعة
×