Toggle navigation
الرئيسية
من نحن
خدماتنا
المدونة
أعمالنا
الضمانات
الأسئلة المتكررة
إتصل بنا
التفاصيل
جميع الحقول
العنوان
الوصف
المؤلف
المصدر (الناشر)
تأثير أساليب إدارة المدراء الإناث على الرضا الوظيفي للمعلمين في مدارس المرحلة الثانوية للفتيات في أصفهان إيران
اضف إلى سلة النتائج المختارة
إطلب هذا المرجع بالإيميل
القسم:
بحث منشور في مجلة علمية محكمة
نوع المحتوى:
مراجع أجنبيــة
حالة النص:
كامــــل
عدد الصفحات:
10
سنة النشر:
2011
عناصر مشابهة
مجموعات الأصدقاء المهمين في كلية كندا المتدنية: تأثير المجتمعات التعاونية على كل من النمو المهني للمعلمين و الممارسات الصفية
تأثير السمات المميزة للمعلمين علي الرضا الوظيفي
تصورات معلمي رياض الأطفال حول التدريب أثناء الخدمة وأثره على ممارسة الصف الدراسي
تأثير الممارسات العالمية للمعلمين والتدخلات السلوكية القائمة على أساس وظيفي على معدلات المشاكل السلوكية بين الطلاب المعرضين للخطر.
تأثيرات الملاحظات المأخوذة عبر الفصول على النمو المهني للمعلمين
المهارات التكنولوجية لمدراء المدارس الابتدائية وتأثيرها على كفايات دمج التكنولوجيا للمعلمين
دراسة مقارنة لتأثير نموذجين للتنمية المهنية على الممارسات الصفية للمعلمين ما قبل المدرسة
أسلوب القيادة والتعلم التنظيمي: تأثير الوساطة لرؤية المدرسة
تأثير نظام التنمية المهنية المستمرة على التنمية الأخلاقية للمعلمين
0
إترك رسالة سريعة
×