Toggle navigation
الرئيسية
من نحن
خدماتنا
المدونة
أعمالنا
الضمانات
الأسئلة المتكررة
إتصل بنا
التفاصيل
جميع الحقول
العنوان
الوصف
المؤلف
المصدر (الناشر)
تصور المديرين والمشرفين عن علاقة تواصلهم: تأثير نظام التقييم (رايز) على أنشطة التواصل بين المشرفين في المدارس العامة ومديري المدارس بإنديانا باستخدام نموذج تقييم لفعالية وكفاءة المدير 2.2 في بناء العلاقات
اضف إلى سلة النتائج المختارة
إطلب هذا المرجع بالإيميل
القسم:
رسالة دكتوراه غير منشورة
نوع المحتوى:
مراجع أجنبيــة
حالة النص:
كامــــل
عدد الصفحات:
190
سنة النشر:
2013
عناصر مشابهة
تصور المديرين والمشرفين عن علاقة اتصالهم: تأثير نظام التقييم (رايز) على أنشطة الاتصال بين المشرفين في المدارس العامة ومديري المدارس بإنديانا باستخدام نموذج تقييم لفعالية وكفاءة المدير 2.2 في بناء العلاقات
وصول المرأة في أفغانستان إلى التعليم العالي: دراسة الظواهر النوعية
المخيم الصيفي المخصص للأطفال والمراهقين ذوي صعوبات التعلم: سياق طبيعي لتعزيز الكفاءة الاجتماعية والصداقة، ومفهوم الذات
مهارات مساعدين المديرين ليكونوا ناجحين مثل المديرين التعليميين: مقارنة بين تصورات المديرين ومساعدين المديرين
تصورات مدراء ولاية ميسوري حول المعايير الست للجودة الخاصة بخطة تحسين المدرسة الشاملة
مستوي قدرة إحدى الجامعات الجنوبية علي تعزيز الثقافة الصحية لدي الطلاب الجامعيين: مدخل دراسات الحالة
نتائج تدخلات الرقابة الذاتية و النمذجة الذاتية المرئية علي زيادة قدرة الأطفال علي التركيز علي مهمة واحدة لدي الأطفال اللذين يعانون من اضطرابات نقص الانتباه وفرط الحركة
تصورات رؤساء ومديري التعليم المستمر نحو مبادرات التعليم المستمر
الكفاءات المطلوبة لقادة الكلية المجتمعية: التحول إلى كلية الولاية
0
إترك رسالة سريعة
×