Toggle navigation
الرئيسية
من نحن
خدماتنا
المدونة
أعمالنا
الضمانات
الأسئلة المتكررة
إتصل بنا
التفاصيل
جميع الحقول
العنوان
الوصف
المؤلف
المصدر (الناشر)
القيادة والتعلم: إعادة دراسة نقدية عن المنظمة المتعلمة لسنج
اضف إلى سلة النتائج المختارة
إطلب هذا المرجع بالإيميل
القسم:
بحث منشور في مجلة علمية محكمة
نوع المحتوى:
مراجع أجنبيــة
حالة النص:
كامــــل
عدد الصفحات:
18
سنة النشر:
2012
عناصر مشابهة
الإثراء الثقافي للعقول من خلال الممارسات ذات الأنماط المحددة
أبعاد إستراتيجية المنظمة المتعلمة: دراسة حالة ذات منهجية مختلطة عن الاختلافات بين المنظمات التقليدية والمنظمات الافتراضية
دراسة مسحية حول العلاقة بين جودة حياة العمل والالتزام التنظيمي في المنظمة العامة في مقاطعة كردستان
دراسة استكشافية للعلاقة بين المنظمة المتعلمة والمناخ الأخلاقي المتصور
دراسة تجريبية حول العلاقة بين التعلم في المنظمة، التغيير، واستمرار مسئولية مؤسسة التعليم العالي الرومانية
دراسة العلاقة في الأداء المالي, حجم المنظمة, تصنيف الأعمال, وتقدم البرنامج لأنظمة سيجما 6
دراسة العلاقة بين المنظمة المتعلمة والاستعداد التنظيمي للتغيير
الرضا الوظيفي والإجهاد المهني لمديري المدارس الابتدائية.
الفضول ودوره في خلق المعرفة عبر الثقافات.
0
إترك رسالة سريعة
×