Toggle navigation
الرئيسية
من نحن
خدماتنا
المدونة
أعمالنا
الضمانات
الأسئلة المتكررة
إتصل بنا
التفاصيل
جميع الحقول
العنوان
الوصف
المؤلف
المصدر (الناشر)
الدور الوسيط الخاص برأس المال النفسي على العلاقة بين الضغوط المهنية والاحتراق الوظيفي بين موظفي البنوك في الصين
اضف إلى سلة النتائج المختارة
إطلب هذا المرجع بالإيميل
القسم:
بحث منشور في مجلة علمية محكمة
نوع المحتوى:
مراجع أجنبيــة
حالة النص:
كامــــل
عدد الصفحات:
18
سنة النشر:
2015
نبذة
موظفي البنوك في الصين
عناصر مشابهة
استراتيجيات إدارة الصراع الداخلي للموظفين الصينيين
الملكية النفسية والكفاءة الذاتية للموظفين كوسطاء بين الغرض من تقييم الأداء والسلوك الاستباقي
كيف ومتى يحدث تأثير القيادة الأخلاقية؟ دراسة متعددة المستويات في صناعة الضيافة الصينية
حوار مع خبراء وسائل التواصل الاجتماعي: حجم وتحديات استخدام وسائل التواصل الاجتماعي في مجال العلاقات العامة في الصين
أثر القيم الصينية علي السلوك التنظيمي للمواطنين والموظفين في سياق الفنادق الخمس نجوم الدولية في شعب الجمهورية الصينية
التكيف الاجتماعي وعلاقته بتحقيق الدافعية لدي طلاب المدارس الثانوية بالأردن
انتشار ومتنبئات اضطراب أصوات الكلام المستمر عند سن 8 سنوات: نتائج دراسة جماعية.
دور النساء في تعزيز الأمن الفكري للأسرة
إعداد معلمي العلوم في مرحلة ما قبل الخدمة في الصين: التحديات والوعود
0
إترك رسالة سريعة
×