Toggle navigation
الرئيسية
من نحن
خدماتنا
المدونة
أعمالنا
الضمانات
الأسئلة المتكررة
إتصل بنا
التفاصيل
جميع الحقول
العنوان
الوصف
المؤلف
المصدر (الناشر)
الدور الوسيط الخاص برأس المال النفسي على العلاقة بين الضغوط المهنية والاحتراق الوظيفي بين موظفي البنوك في الصين
اضف إلى سلة النتائج المختارة
إطلب هذا المرجع بالإيميل
القسم:
بحث منشور في مجلة علمية محكمة
نوع المحتوى:
مراجع أجنبيــة
حالة النص:
كامــــل
عدد الصفحات:
18
سنة النشر:
2015
نبذة
موظفي البنوك في الصين
عناصر مشابهة
العلاقات و التأثيرات الخاصة بمشاركة الموظفين و تمكين الموظفين و رضا الموظفين في نمط تصنيف الوظيفة في المؤسسات الصناعية الكبرى
الذكاء الوجداني والتوجه الريادي: الدور الوسيط للمناخ التنظيمي وإبداع الموظفين
دراسة حالة احتياجات التنمية الخاصة بالموظفين من مساعدي المعلمين التربويين
توظيف الموظفين الإداريين والاختيار في مؤسسات التعليم العالي الحكومية الرومانية
مواقف وتصورات معلمي التربية الخاصة عن العمل الجماعي
الاستقصاء التجريبي حول العلاقة بين الرضا عن الحياة والعمل التطوعي الخاص بالموظفين: تحليل طولي
علم النفس الإرشادي والإعاقة
تطوير المعلم والموظفين التربويين عبر التدريب الإليكتروني: مكتب (رفع مستوى تأهيل المعلم) على الإنترنت الخاص بلجنة التعليم الأساسي، بوزارة التربية والتعليم، بتايلاند
أثر المراجعة التسويقية على الأداء التسويقي للمنظمات: دراسة تجريبية حول المستشفيات الخاصة في عمان
0
إترك رسالة سريعة
×