Toggle navigation
الرئيسية
من نحن
خدماتنا
المدونة
أعمالنا
الضمانات
الأسئلة المتكررة
إتصل بنا
التفاصيل
جميع الحقول
العنوان
الوصف
المؤلف
المصدر (الناشر)
دراسة تأثير العمل الإضافي على الارتياح الوظيفي لمعلمي الجامعة
اضف إلى سلة النتائج المختارة
إطلب هذا المرجع بالإيميل
القسم:
بحث منشور في مجلة علمية محكمة
نوع المحتوى:
مراجع أجنبيــة
حالة النص:
كامــــل
عدد الصفحات:
20
سنة النشر:
2016
عناصر مشابهة
مدى تأثير وأشكال الضغوط في الأدوار الوظيفية لدى الإداريين في الجامعة
نماذج التوازن البنائي في أساليب الإدارة وصنع القرار مع الرضا الوظيفي لأعضاء هيئة التدريس في الجامعة البحثية الماليزية
دراسة عن السلوك الادارى لمدير قسم التربية البدنية في الجامعة، والرضا الوظيفي لدي أعضاء هيئة تدريس التربية البدنية في شمال تايوان
العوامل المرتبطة بالرضا الوظيفي بين أعضاء هيئة التدريس في الجامعة في الإقليم الشمالي الشرقي في الصين: دراسة استعراضية
أثر ضغط العمل على الرضا الوظيفي بين أعضاء هيئة التدريس الأكاديمية لمؤسسة للتعلم عن بعد شديد في باكستان. دراسة حالة عن الجامعة المفتوحة (العلامة إقبال)
هل تصنع المتغيرات الديموغرافية اختلاف في الاحتراق الوظيفي لدى الأكاديميين في الجامعة؟
دراسة عن الاحتراق الوظيفي لدى أعضاء هيئة التدريس في الجامعة
المنظور الاجتماعي للصراع في النظام التعليمي النيجيري: تضمين السياسة والتخطيط التربوي
مواقف طلاب التمريض تجاه الأشخاص ذوي الإعاقات
0
إترك رسالة سريعة
×