Toggle navigation
الرئيسية
من نحن
خدماتنا
المدونة
أعمالنا
الضمانات
الأسئلة المتكررة
إتصل بنا
التفاصيل
جميع الحقول
العنوان
الوصف
المؤلف
المصدر (الناشر)
أثر ممارسات إدارة الموارد البشرية على أداء العاملين: حالة جامعة غزة الإسلامية في فلسطين
اضف إلى سلة النتائج المختارة
إطلب هذا المرجع بالإيميل
القسم:
بحث منشور في مجلة علمية محكمة
نوع المحتوى:
مراجع أجنبيــة
حالة النص:
كامــــل
عدد الصفحات:
9
سنة النشر:
2016
نبذة
العاملين في جامعة غزة
عناصر مشابهة
إدارة الضغوط لدي المدراء وكبار معلمي المدارس الإسلامية الخاصة
قياس الأداء في إدارة أقسام الجامعات الإسلامية آزاد في إيران باستخدام الDEA. (دراسة حالة: المحافظات الشمالية الإيرانية)
آثار الموقف المهني للمعلمين على أدائهم التدريسي: حالة من معلمي المدارس الثانوية الحكومية في منطقة مالاكاند، خيبر، بختون، خوا، وباكستان
تحسين المهارات التجريبية لمعامل العلوم البيولوجية من خلال تقنيات المعمل الافتراضي
أثر خصائص الطلاب على استخدام أدوات التعلم الالكتروني التكيفي
الجذور التنظيمية للنشاط السياسي: التجارب الميدانية على خلق سياق عقلاني
تعليم طب المختبرات لطلاب الطب: التنفيذ والتقويم
الشروط القانونية للشفافية في التعيينات والترقيات في مؤسسات التعليم العالي السويدية
قلق المشاركة في التوجيه: دور الالتزام
0
إترك رسالة سريعة
×