الرقم

العنوان مترجم

السنة

النوع

كامل| ملخص

عدد الصفحات

1

دراسة سابقة أجنبية في تأثير الولاء الوظيفي على الأداء: دراسة تجريبية حول ولاء العاملين وجودة الخدمات وخفض التكلفة وأداء الشركات

2018

دورية علمية

كامل

21

2

دراسة سابقة أجنبية في تأثير الولاء الوظيفي على الأداء: أثر رضا العاملين على ولاء العاملين، والبقاء والأداء المؤسسي

2018

دورية علمية

كامل

5

3

دراسة سابقة أجنبية في تأثير الولاء الوظيفي على الأداء: تصورات العاملين فيما يتعلق بالولاء باعتباره العامل الخاص بالأداء. منهج نظرية التأسيس

2017

دكتوراه

كامل

136

4

دراسة سابقة أجنبية في تأثير الولاء الوظيفي على الأداء: ولاء  العاملين والأداء المؤسسي وتقييم الأداء-مسح نقدي

2017

دورية علمية

كامل

14

5

دراسة سابقة أجنبية في تأثير الولاء الوظيفي على الأداء: أثر القيادة الخادمة على الولاء لدى الأكاديميين في الجامعات الخاصة في باكستان

2016

دورية علمية

كامل

17

6

دراسة سابقة أجنبية في تأثير الولاء الوظيفي على الأداء: الولاء المؤسسي الفعال والمشاركة في العمل والأداء الخدمي لدى ضباط الشرطة

2016

دورية علمية

كامل

18

7

دراسة سابقة أجنبية في تأثير الولاء الوظيفي على الأداء: ولاء العاملين والالتزام المؤسسي في المؤسسات الباكستانية

2015

دورية علمية

كامل

11

8

دراسة سابقة أجنبية في تأثير الولاء الوظيفي على الأداء: كيف يؤثر برنامج ولاء العاملين على الأداء المؤسسي داخل البنوك الأردنية؟

2014

دورية علمية

كامل

11

9

دراسة سابقة أجنبية في تأثير الولاء الوظيفي على الأداء: الضغوط المهنية والرضا الوظيفي والولاء الفعال للحفاظ على الأمن لدى ضباط الشرطة التايوانيين

2014

دورية علمية

كامل

28

10

دراسة سابقة أجنبية في تأثير الولاء الوظيفي على الأداء: دراسة حول مفهوم ولاء الموظفين والمشاركة على أداء المديرين التنفيذيين للمصارف التجارية في غانا

2013

دورية علمية

كامل

12

11

دراسة سابقة أجنبية في تأثير الولاء الوظيفي على الأداء: إدارة الأداء والولاء لدى العاملين

2013

دورية علمية

كامل

5

12

دراسة سابقة أجنبية في تأثير الولاء الوظيفي على الأداء: محددات الثقة بين الأشخاص والولاء المؤسسي المتعلق بالأداء داخل الشرطة القومية في قيرغيزستان

2011

دكتوراه

كامل

224

13

دراسة سابقة أجنبية في تأثير الولاء الوظيفي على الأداء: الولاء والأصول المتعلقة بضباط الشرطة، والمشرفين في المستوى الأول والمتوسط في الشرطة القومية التركية: دراسة تجريبية خاصة بنموذج ثلاثي المكونات خاص بالولاء المؤسسي

2010

دكتوراه

كامل

444

14

دراسة سابقة أجنبية في تأثير الولاء الوظيفي على الأداء: الضغوط المؤسسية والأداء الشرطي

2010

دورية علمية

كامل

13

15

دراسة سابقة أجنبية في تأثير الولاء الوظيفي على الأداء: أهمية الولاء لدى العاملين ذوي الأداء المتميز من أجل الأداء المؤسسي

2008

دورية علمية

كامل

8